Engagés pour une société plus humaine et solidaire, l’humain est au cœur de nos engagements et de nos métiers
Être « Assurément Humain », c’est bien plus qu’un slogan : c’est une façon d’être. Écoute et proximité guident la relation avec chacun de nos sociétaires.
Ensemble, nous construisons un modèle d’assurance fondé sur la confiance, la bienveillance et la fidélité.
Notre mission : assurer avec bienveillance et proximité
Nous accompagnons au quotidien plus de 3,7 millions de sociétaires et clients avec une offre complète d’assurances et de services : auto, habitation, santé, prévoyance, épargne, protection juridique.
Nous proposons la couverture la plus juste et adaptée à chaque situation. Nous plaçons la relation humaine au-dessus du contrat : écouter, comprendre et accompagner nos sociétaires tout au long de leur vie.
Notre engagement se traduit aussi par une capacité à évoluer : innover, s’adapter et intégrer les nouvelles technologies tout en gardant l’humain au centre.
Au service des autres, ensemble
L’esprit d’équipe est au cœur de notre culture.
Ensemble, nous partageons les mêmes valeurs que nos sociétaires, et les agents du service public, salariés d’associations ou d’entreprises publiques : engagement, solidarité et sens du collectif. Travailler chez nous, c’est évoluer dans un environnement bienveillant, où la confiance et le respect guident nos relations au quotidien.
Employeur attentif, nous accompagnons chacun dans son développement professionnel et personnel. Nos collaborateurs s’y reconnaissent : 94 % se disent fiers de travailler chez GMF.
Nous rejoindre, c’est aussi intégrer Covéa, leader de l’assurance des biens en France avec plus de 21 000 collaborateurs.
Rejoindre nos équipes
Nos collaborateurs partagent une même vocation : accompagner et protéger nos sociétaires au quotidien. Conseillers et directeurs d’agence, conseillers et managers en centre de relation client, chargés d’affaires, conseillers financiers : nous recrutons ces profils dans nos agences partout en France (métropole et DROM) et dans nos 10 centres de relation clients (Arras, Bordeaux, Lyon, Marseille, Nancy, Reims, Rennes, Saran, Strasbourg, Toulouse).
Nous recrutons également des conseillers en indemnisation et en gestion (automobile, santé, vie...) dans 24 centres de gestion.
Nos fonctions support (gestion de projet, marketing, communication, analyses statistiques et pilotage...) sont basées à Levallois.
