Devenez acteur de notre transformation
En rejoignant cette filière, vous agissez concrètement pour améliorer la vie de nos assurés et faciliter le quotidien de nos collaborateurs. Chaque projet contribue à transformer le Groupe, optimiser nos outils et faire évoluer nos processus.
Votre mission : innover, animer et impulser le changement tout en gardant le cap sur les délais, les budgets et les objectifs : l’équilibre parfait entre ambition et pragmatisme.
Force organisationnelle
- Cadrer, organiser, fédérer
En tant que chef de projet, vous définissez les contours du projet : objectifs, planning, parties prenantes… Vous réunissez les équipes, donnez le cap et créez les conditions pour que chacun comprenne son rôle et son niveau de contribution et avance avec une vision commune. Votre rôle clé : mobiliser les bonnes personnes et instaurer une dynamique collective.
- Piloter, challenger
Vous êtes le chef d’orchestre : vous challengez les idées, trouvez des compromis, anticipez et gérez les risques, suivez les indicateurs clés. Vous participez ainsi à l’atteinte de nos objectifs en respectant les coûts et les délais, en pilotant les équipes et en encadrant les développements.
- Délivrer, apprendre
Vous menez le projet jusqu’au bout, en cohérence avec les enjeux stratégiques du Groupe. Vous pilotez la mise en marché, faites des bilans et tirez les enseignements pour les projets à venir. Les succès et axes d'amélioration sont riches d’apprentissages et nourrissent la transformation de notre Groupe !
Testimonials
À chaque nouveau projet, on réinvente un dispositif complet. On réécrit à chaque fois une nouvelle histoire.
Hachemi, animateur de la transformation
Des qualités humaines qui donnent du sens à votre mission
Des qualités humaines qui donnent du sens à votre mission
Dans ces métiers, ce sont vos qualités humaines qui font toute la force et la singularité de votre fonction. Au-delà de vos compétences, ce sont vos façons d’interagir, de structurer, de décider et de fédérer qui font avancer les projets et les équipes. Vous êtes un moteur du changement, un repère dans la complexité, un lien entre les idées et l’action.
Ce qui vous permettra de faire la différence
Vous savez écouter, fédérer et créer un dialogue constructif pour embarquer les équipes autour d’une vision commune. Alliant rigueur et sens de l’analyse, vous gardez le cap dans les moments clés, tout en anticipant les risques et en transformant les obstacles en solutions concrètes.
Découvrez le témoignage de Camille
Responsable de projet chez MMA, où elle gère des projets transverses tout en collaborant avec diverses directions métier, participant ainsi à l’innovation et à la transformation continue de l’entreprise.
Un leader de l’assurance avec des projets variés
Covéa, 1er assureur de biens et de responsabilités en France, vous offre un large terrain de jeu avec des projets variés : IT, data, finance, expérience client, outils de relation client, transformation organisationnelle, accompagnement au changement... Avec un impact direct sur la performance du Groupe et la satisfaction de nos assurés MAAF, MMA et GMF. De quoi apprendre en continu et ne jamais s’ennuyer !
Une vraie culture du collectif
- Une vraie culture du collectif
Chez Covéa, nous valorisons le travail en équipe. Vous collaborez au quotidien avec des experts issus de multiples métiers — IT, data, finance, marketing, relation client… Cette richesse de points de vue nourrit vos réflexions et renforce votre impact. Vous développez vos capacités d’animation, apprenez à fédérer autour d’objectifs communs et construisez un réseau solide.
- Des outils pour réussir
Vous avez à votre disposition tout un panel d’outils pour planifier, suivre et communiquer avec efficacité. Plateformes collaboratives, logiciels de gestion des tâches, outils d’analyse des risques… tout est là pour vous permettre de garder la main à chaque étape du projet. Résultats : une vision claire, des décisions pertinentes, et des projets qui avancent dans la bonne direction.
- De belles perspectives d’évolution
On ne se contente pas de vous confier des projets passionnants : on vous aide à évoluer. Avec le soutien de votre management, vous développez vos compétences en gestion de projet, leadership ou nouvelles technologies. Que vous souhaitiez approfondir votre expertise ou élargir vos responsabilités, vous êtes accompagné à chaque étape — à vous de donner l’impulsion ! Investir dans vos talents, c’est aussi construire l’avenir de Covéa.