Chargé de clientèle professionnelle F/H

  1. Relation Client et Assurance

__jobinformationwidget.freetext.LocationText__

Rueil-Malmaison, FR

__jobinformationwidget.freetext.ExternalReference__

REF2871B

  1. MAAF
  1. CDI
  2. Cadre
  3. Temps plein
Description de l'entreprise

MAAF est une mutuelle d'assurance généraliste jouissant d’une forte notoriété, fidèle à ses valeurs de simplicité, de proximité et d’écoute. Une entreprise par ailleurs reconnue pour la qualité de vie au travail. Son positionnement « La Préférence Client » donne à la dimension relationnelle une force qui se concrétise à tous les niveaux de la mutuelle.


Description du poste

✨ Contribuez à la satisfaction, la fidélisation des clients et à la valorisation de l'image de l'entreprise.

Votre mission : Conseiller, conquérir, convaincre et fidéliser

Et concrètement ?

  • Proposer et vendre les contrats adapter aux les besoins du client/Prospect en conformité avec les règles de souscription de l'entreprise,
  • Conseiller le client/prospect sur les contrats et garantis appropriés au regard des besoins et argumenter la solution proposée,
  • Vous aurez en charge le secteur pro du 92 et Reuil Malmaison
  • Assurer la surveillance du portefeuille, définir et mettre en œuvre les actions appropriées, (augmentation des cotisations, plan de prévention, aménagement des garanties, résiliation...),
  • Développer et entretenir un réseau de prescripteurs internes et externes, notamment dans un rôle de différentes instances.

Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?

  • Poste cadre proposant une forte autonomie,
  • Contacts diversifiés en interne et en externe.

Les avantages qui font la différence :

  • Salaire fixe à partir de 37540 € brut annuel négociable en fonction de l’expérience,
  • Prime d'itinérance de 2500 euros
  • Prime variable individuelle
  • Prime de performance collective
  • Primes d’Intéressement / de Participation liées au groupe Covéa,
  • Formation sur les contrats particulier et pro
  • Formations adaptées à votre profil et à nos besoins, suivies d’un accompagnement personnalisé,
  • Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%),
  • Titres-restaurants,
  • De nombreux avantages CSE (chèque vacances, voyages, …),
  • Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%, forfait de mobilité durable

Qualifications

Et si c'était vous ?

  • Expérience de plusieurs années avec des clients professionnels
  • Connaissances : techniques de vente, appréciation et analyse du risque
  • Gout pour la négociation et la vente : orientation résultats
  • Sens de l'organisation et autonomie.

Le parcours de recrutement Covéa

Notre processus est pensé pour être clair, humain et respectueux. À chaque étape, nous cherchons à créer un échange constructif et transparent.

Snippet Accordion

1. Votre candidature

Vous postulez directement via notre site : chaque candidature est ensuite étudiée attentivement.

2. Des échanges

Selon les postes vous aurez l’opportunité d’échanger avec plusieurs interlocuteurs : recruteurs et/ou manager de l'équipe, ensemble ou séparément. L’objectif est unique : mieux nous connaître. Le format de nos rencontres : de 30 min à 1h30, en téléphone, visio ou présentiel.

3. Des tests et mises en situation

En fonction du niveau et du type de poste, des tests ou mises en situations pourront être organisés en complément : une bonne façon de découvrir votre façon d’aborder les situations concrètes et les défis.

4. La décision

Nous revenons vers vous rapidement pour vous informer de la suite donnée à votre candidature. Nous reviendrons toujours vers vous quelle que soit la réponse !

5. L'intégration

Si l’aventure commence, un parcours d’accueil personnalisé vous aide à bien démarrer.