Analyste Investissement et Développement F/H – Alternance

  1. Finance, Comptabilité, Pilotage Economique

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Paris, FR

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REF733Q

  1. COVEA

Ce poste vacant est désormais expiré. Veuillez consulter des postes similaires ci-dessous...

Description du poste

Rejoignez Covéa et intégrez une équipe d’une quinzaine de collaborateurs pour un contrat d’alternance d’une ou deux années, où vous aurez l’opportunité de développer vos compétences dans un environnement de travail bienveillant !

Le poste est à pourvoir à Paris St Lazare.

 

Vos missions au quotidien :

Au sein du Pôle Investissement & Développement de Covéa Immobilier, vous interviendrez dans l’analyse des dossiers d’investissement et le suivi de grands projets de réhabilitation d’immeubles tertiaires & résidentiels.

 

Et concrètement ?

En tant qu’Analyste Investissement et Développement, vous aurez l’opportunité de participer à la stratégie d’investissement de Covéa afin :

  • Analyser, valoriser et modéliser les investissements,
  • Modéliser et/ou mettre à jour les Business Plans des acquisitions ou des grands projets
  • Préparer les comités d’investissement,
  • Participer à l’audit et à l’élaboration des scénarii de création de valeur sur les actifs en phase d'acquisition,
  • Participer aux réunions grands projets, portefeuille et à l’élaboration des comptes rendus, synthèses de présentation et autres reportings,
  • Contribuer à la mise à jour des tableaux de bord,
  • Appui aux études de conception : analyses programmatiques, recherches partenaires.

 

Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l’égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels !


Qualifications

Et si c’était vous ?

  • Vous êtes à la recherche d’une alternance dans le cadre d’un BAC+4/5 en école d’ingénieur ou de commerce ou Management de l'immobilier – 246 de Dauphine.
  • Vous possédez des connaissances sur le marché immobilier et plus précisément du marché de bureaux parisiens et avez des connaissances en techniques de modélisation & calculs financiers.
  • Vous avez une appétence pour le développement de projet.
  • Vous faites preuve de dynamisme et d’initiative.
  • Vous disposez d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse.
  • Vous savez faire preuve de rigueur et d’organisation.
  • Vous êtes doté(e) de fortes valeurs humaines.
  • Votre réussite au sein du groupe Covéa s’appuiera également sur vos capacités d’apprentissage et votre adaptabilité.

 

Pourquoi choisir Covéa pour l’alternance ?

  • Bénéficier d’un accompagnement personnalisé de la part de votre tuteur et de l’équipe, afin de renforcer votre formation et favoriser votre réussite,
  • Rejoindre une communauté d’alternants, afin de faciliter votre intégration et de vous accompagner tout au long de votre parcours,
  • Intégrer un Groupe recommandé par ses alternants et ses stagiaires. Labélisé Happy Trainees et classé 1er dans sa catégorie. Pour en savoir plus : 👉Label Happy Trainees Covea

 

Les avantages qui font la différence :

  • Une rémunération supérieure au minimum légal de l’alternance,
  • Des primes d’Intéressement et de Participation en fonction des résultats du Groupe,
  • Un contexte de travail hybride : possibilité de télétravailler selon votre degré d’autonomie et selon les conditions de l’accord Covéa,
  • 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence chaque année
  • 5 jours de congés pour préparation de vos examens pour la durée du contrat
  • Restaurant d’entreprise et/ou titres-restaurant,
  • De nombreux avantages proposés par le CSEE (vacances, location, billetterie…),
  • Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d’une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage,
  • Prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports collectifs.

 

Et la suite ?

Si vous êtes prêt.e à relever le défi, postulez ! Nous avons hâte de découvrir votre profil !

Après étude de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté.e pour un premier entretien soit par votre futur.e manager, soit par un.e chargé.e de recrutement.


Informations supplémentaires

Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe. Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France. Rejoignez le leader de l’assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement !

Le parcours de recrutement Covéa

Notre processus est pensé pour être clair, humain et respectueux. À chaque étape, nous cherchons à créer un échange constructif et transparent.

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1. Votre candidature

Vous postulez directement via notre site : chaque candidature est ensuite étudiée attentivement.

2. Des échanges

Selon les postes vous aurez l’opportunité d’échanger avec plusieurs interlocuteurs : recruteurs et/ou manager de l'équipe, ensemble ou séparément. L’objectif est unique : mieux nous connaître. Le format de nos rencontres : de 30 min à 1h30, en téléphone, visio ou présentiel.

3. Des tests et mises en situation

En fonction du niveau et du type de poste, des tests ou mises en situations pourront être organisés en complément : une bonne façon de découvrir votre façon d’aborder les situations concrètes et les défis.

4. La décision

Nous revenons vers vous rapidement pour vous informer de la suite donnée à votre candidature. Nous reviendrons toujours vers vous quelle que soit la réponse !

5. L'intégration

Si l’aventure commence, un parcours d’accueil personnalisé vous aide à bien démarrer.